腾达游戏部门一向以发散思维大开脑洞严格把控开发周期而闻名，⛸🟏🜆这是最初黄思博做负责人的时候就留下来的传统，🂐🍼🍜也是整个腾达集团的宗旨。
发散思维的🔼前提是，先得开会把新游戏的大方向敲定下来，这样大家才能同一方向，在一定的大框架下进行头脑风🙑暴，设计游戏原型。
而要严格把控开发周期，也必须🖁🏭🝕珍惜每一个工作日，毕竟在不能加班的前提下，每个工作日都弥足珍贵。
那么仅仅是为了省下交接工作的时间，🔳🄨⛱硬等胡显斌回来以后再去开这🔏⛏个新游戏的讨论会，显然是非常不🝲负责任不符合腾达精神的。
于飞再度为自己的不专业而感到汗颜。
哎，这种工作态度不对！
裴总这么信任我，让我来代班。
我刚开始也想得好好的，要站🚪好最后🎭一班岗。
结果到🁣🇧最后了，还是会自然而然地产生这种“多一事不🏶🞧如少一事”的情绪，这非常辜负裴总对我的期待！
想到这里，🔼于飞站起身来：“好的裴🎭总，我这就把他们都叫来。”
……
很快，游戏部门的核心成员们全都到了，在会🌼🄛议室内纷纷落座。
又要做新游戏了，开心！
之前大家开发《永堕轮回》的时候，虽然也挺激动的，但心里也🛹都很清楚，这只是一个dlc而已，终究是有那么一点点不带感。
现在终于要开发下一款大型游戏了！
不知道裴总这次🀠♱🌈又会提出什么样的奇思妙想呢？
看着游戏部门这些人一个个🁃🃃🕃嗷嗷待哺般的表情，裴谦非常发愁。
每次都在绞尽脑汁地糊弄这群人，可太🔳🄨⛱累了！
而且，虽说是成功地糊弄住了，但也正是因为糊弄住了，所以他们往往也会信心满满🍜🄄地把游戏给做成。
久而久之，就陷入了一个恶性循环。
那么这次要安排游戏部门做个什么游戏呢？
裴谦之前已🔼经尝试过太多的方向，有热🔳🄨⛱门的，也有🔽冷门的。
但不管是热门还是冷门，最后都成功了！
发散思维的🔼前提是，先得开会把新游戏的大方向敲定下来，这样大家才能同一方向，在一定的大框架下进行头脑风🙑暴，设计游戏原型。
而要严格把控开发周期，也必须🖁🏭🝕珍惜每一个工作日，毕竟在不能加班的前提下，每个工作日都弥足珍贵。
那么仅仅是为了省下交接工作的时间，🔳🄨⛱硬等胡显斌回来以后再去开这🔏⛏个新游戏的讨论会，显然是非常不🝲负责任不符合腾达精神的。
于飞再度为自己的不专业而感到汗颜。
哎，这种工作态度不对！
裴总这么信任我，让我来代班。
我刚开始也想得好好的，要站🚪好最后🎭一班岗。
结果到🁣🇧最后了，还是会自然而然地产生这种“多一事不🏶🞧如少一事”的情绪，这非常辜负裴总对我的期待！
想到这里，🔼于飞站起身来：“好的裴🎭总，我这就把他们都叫来。”
……
很快，游戏部门的核心成员们全都到了，在会🌼🄛议室内纷纷落座。
又要做新游戏了，开心！
之前大家开发《永堕轮回》的时候，虽然也挺激动的，但心里也🛹都很清楚，这只是一个dlc而已，终究是有那么一点点不带感。
现在终于要开发下一款大型游戏了！
不知道裴总这次🀠♱🌈又会提出什么样的奇思妙想呢？
看着游戏部门这些人一个个🁃🃃🕃嗷嗷待哺般的表情，裴谦非常发愁。
每次都在绞尽脑汁地糊弄这群人，可太🔳🄨⛱累了！
而且，虽说是成功地糊弄住了，但也正是因为糊弄住了，所以他们往往也会信心满满🍜🄄地把游戏给做成。
久而久之，就陷入了一个恶性循环。
那么这次要安排游戏部门做个什么游戏呢？
裴谦之前已🔼经尝试过太多的方向，有热🔳🄨⛱门的，也有🔽冷门的。
但不管是热门还是冷门，最后都成功了！