原🕡定三个月的江都税院集中🁱办公,由于形成全新的管理⚀体系、管理平台,持续六个月才结束。期间,易念一岳母从青山港务公司办理了内退,从青山来到苏城照顾景怡。

    集中办公结束后,各地参加集中办公人员又成为当地的业务培训师资。各地开展了🅵多批次的业务大培训。

    培训期间,景怡为易念一生下了儿子。易念一更感责任在肩,每天回家抱抱儿子,一天的疲倦立刻一扫而光,第二🀾🂙🏍天又如打鸡血似的投入到工作☷中。

    第二年春天,局团委换届,易念一高票当选,任团高官,☭🂤调到机关党委。局领导一句话:“专业业务不能丢。”又到园区🍿税务局挂职风险管理科副科长。

    之后工☶🃽作一直就没有脱离风险管理工⛆😇⚷作条线🇤了。

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    牛时德那天要求易念一🌧🁡督促带领风险应对科的同事加大对数十户企业的处罚力度和执行落🚀🐕实。易念一答应之后,在会议室和几♇🆑位同事商量了半天,深感为难。

    经🕡过🖚📈😷讨论商议,最终形成一个处理方案:重新调查,制作新的文书,再走集体审议流程,形成新的处理方案。

    风险管理科的几位同事,又重新启动流程,逐户落实疑点,制作新的底稿、处理意见书。几🗽♝十户的风险应对重新制作底稿,工作量甚大。

    期间牛时德数次追问处理结果,易念一带领几人向他🐰🃞😻汇报处理意见,牛时德都不满意。如此反复多次,转眼过了数周。

    又一个新的一周开始。

    周一上班,易念一刚弯腰往🁱茶杯里倒上水,🇤牛时德一把推开屋门,大步迈进来。

    “念一☶🃽,我让你赶快🔪🃜😫下达处罚决定的几十户你办好了吗⚀?”牛时德急吼吼地说道。

    “牛局,我们几个人反复商量还是不能按原来的意见下达通知书。🌚⛓”易念一🚰🖾😌直🔾起身,把茶杯放在茶几上。

    “就知道你们几个磨蹭,🄻🂰你们快的办。”牛🇤时德语气加重、话里有气。

    “牛局,这个得慎重。”

    易念一看牛时德有些急躁,语调平和地缓缓说道。但是自己心里也甚为着急,几个人达成一致的处理意见,牛时🐒德不满意,又催促的急。几个应对管理人员,已经很是无奈疲倦。

    “没🖚📈😷时间慎重了,西虹商贸要带着这几十户集体告我们!”牛时德右手拍着桌子,有点生气易念一的情绪跟不早上自己的节奏。

    “西虹商贸?不是西虹食品集团的在食品批发城的一个子公司吗?他跟着起什么哄?告我们什么?”易念一有点意外,还有这♇🆑样的事?

    “告我们滥用🝪🍼职权、不作为。”牛时德🂔🎠拉长语调。

    “这从☶🃽何🐕⛗🚡说起?行政诉讼不是那么好打的。”

    “我让一科把他们的发票都停了。”

    “啊?为什么?”这下易念一更意外了。