会後第二🄥⛏🙗天，管理层哀嚎，拆空调的大队来了…
办公⚨📸★室再也不冬暖夏凉了，新厂长太惨忍了，如今管理层只能🅒联合在一个大厅办公了…
谁在g正事，谁在划水那是清清楚楚了…
员工⚨📸★心情却都不错，一共二十🕵🍾🍩来台空🙜😊调，全部装在他们那里，这下也终於能有个舒适的工作环境了…
住的地方，洗衣机，空调，热水器统统配😨齐，再🚄🐹把那些烂得不🅒成样子的床全部换掉，最主要的就是厕所，统统重新装修，必须保持绝对的乾净…
一场⚨📸★大动工，叶秋拨款差📽不🇺🝧多一百多万，主要是这年头的好电器太贵了…
员工都觉得不可思🔭议，他们已经被支配惯了🆧👹🍵…
这突然来一个对他们这麽好的老板，第一时间想的就是，这新厂长不🔥💛会有什麽Y谋跟见不得光的吧…
一时之间，众说纷纭！
不过，总归是好事，把这📽些基本的东西清😨理好後，叶秋又开始改善食堂，直接提高伙食费，再顺便把承包出去的食堂收回来，自己经营…🙀
幸亏之前张浩带着一批人打🇺🝧的够凶，所以，🆧👹🍵压根没有人敢反对…
再把员工的伙食标准直⛝接拔高一倍，规定所有管理层再没有任何小食堂🕵，必须同员工同一伙食标准…
等🟃把这些东西弄完，已经是一个星期後，电视机还没生产出一台，钱已经花了上千万…
对叶秋而言👆🆩💍，一家企业要想经营好，有三点那🕴🍸是至关重要的…
第一点，🄥⛏🙗让员工要有🚪🖉🐯归属感！就是能把公司当成家一样…
第二点，管理层的🔭齐心协力，🕵🍾🍩要有共同的目标…
第三点，也是非常重要⛝的一点，必须做好长期的战略规划…
目前，仅仅只是让员工T验了舒适的工作环境，以及良好的生活环境，接下来还要做的就是，提高他们🅽🟇的收入🌖⚭🔪标准🏎😻🆥…
这个得靠公司盈利才行…
而管理层这👆🆩💍边，如今已⛝经差不多一个月时间了，大家总算m0清了一些新厂长的套路…
那是一种跟👆🆩💍以前做🔭国企的时候，截然不同的风格🚄🐹…
在国企的时候，大家只要准时打卡♊然後坐班，一天就等着下班…
电视⚨📸★机生产好後，会按计划卖给♳🌝⛪那些下订单的友军，也就是别的国企…
办公⚨📸★室再也不冬暖夏凉了，新厂长太惨忍了，如今管理层只能🅒联合在一个大厅办公了…
谁在g正事，谁在划水那是清清楚楚了…
员工⚨📸★心情却都不错，一共二十🕵🍾🍩来台空🙜😊调，全部装在他们那里，这下也终於能有个舒适的工作环境了…
住的地方，洗衣机，空调，热水器统统配😨齐，再🚄🐹把那些烂得不🅒成样子的床全部换掉，最主要的就是厕所，统统重新装修，必须保持绝对的乾净…
一场⚨📸★大动工，叶秋拨款差📽不🇺🝧多一百多万，主要是这年头的好电器太贵了…
员工都觉得不可思🔭议，他们已经被支配惯了🆧👹🍵…
这突然来一个对他们这麽好的老板，第一时间想的就是，这新厂长不🔥💛会有什麽Y谋跟见不得光的吧…
一时之间，众说纷纭！
不过，总归是好事，把这📽些基本的东西清😨理好後，叶秋又开始改善食堂，直接提高伙食费，再顺便把承包出去的食堂收回来，自己经营…🙀
幸亏之前张浩带着一批人打🇺🝧的够凶，所以，🆧👹🍵压根没有人敢反对…
再把员工的伙食标准直⛝接拔高一倍，规定所有管理层再没有任何小食堂🕵，必须同员工同一伙食标准…
等🟃把这些东西弄完，已经是一个星期後，电视机还没生产出一台，钱已经花了上千万…
对叶秋而言👆🆩💍，一家企业要想经营好，有三点那🕴🍸是至关重要的…
第一点，🄥⛏🙗让员工要有🚪🖉🐯归属感！就是能把公司当成家一样…
第二点，管理层的🔭齐心协力，🕵🍾🍩要有共同的目标…
第三点，也是非常重要⛝的一点，必须做好长期的战略规划…
目前，仅仅只是让员工T验了舒适的工作环境，以及良好的生活环境，接下来还要做的就是，提高他们🅽🟇的收入🌖⚭🔪标准🏎😻🆥…
这个得靠公司盈利才行…
而管理层这👆🆩💍边，如今已⛝经差不多一个月时间了，大家总算m0清了一些新厂长的套路…
那是一种跟👆🆩💍以前做🔭国企的时候，截然不同的风格🚄🐹…
在国企的时候，大家只要准时打卡♊然後坐班，一天就等着下班…
电视⚨📸★机生产好後，会按计划卖给♳🌝⛪那些下订单的友军，也就是别的国企…