王多余看向齐霞竹:“为什么和我说对不起。”

    “王总,先前您任用田多多为前厅总经理负责连锁加盟,任用宋涛为后厨总经理负责管控后厨,还要找一个应届毕业生做内务总经理时,我当时对您出言不逊了。”

    “现在看来,是霞竹目光短浅,眼界不高,还望王总您见谅。”

    齐霞竹缓缓说着,面色略带三分歉红。

    是的。

    当初她齐霞竹还说,王多余占据了所有赔钱者的特征,说他这个样子,公司绝对坚持不了多久的。

    尤其在用人方面。

    可是,这短短三个月时间,她齐霞竹彻彻底底的信服了。

    先说田多多。

    不收取加盟店铺一点的加盟费和管理费,只收取净利润的百分之二十,这个决策,简直绝妙!

    要知道,很多人想要加盟辣椒炒肉,可唯独并让他们止步的,并非转让费和租金,也并非装修,毕竟那些东西即便饭店不干了,也完能再转让出去换取金钱,不会亏损的太厉害。

    最让人止步的,往往是高额的加盟费和管理费。

    毕竟这两个东西,那可是真所谓是有出无进,一次性消耗,而且每年都要消耗,风险部由加盟者自己担。

    而田副总经理想出的这一手“只收取净利润提点”操作,简直可谓是绝佳。

    第一是减轻了加盟者前期的投资,相当于降低了加盟者的门槛;

    第二是让加盟者更加安心,毕竟只收净利润提点,让加盟者本能的就感觉‘我们加盟一定会赚钱,不然人家公司图什么呢?’。

    两者结合,方才导致了辣椒炒肉在短短三个月内,加盟店直升二十家的伟大成就。

    且不说田副总经理懒与不懒,贪睡与不贪睡,但光这个想法,就足以证明他超乎常人的能力了!

    除此外,齐霞竹还了解到,一句由田副总经理口中说出的名言。

    ‘你们认为公司对你们好,那你们就服务好一点;认为公司对你们差,那你们就服务差一点。’

    这句话,几乎已经成为了座右铭,挂在每家店铺收银台的位置上。

    诚然,多余餐饮公司是绝对的好公司。

    工资提前发放,工资比其它地方高百分之三十至五十,而且还附带五险一金等。